Vocations et enjeux

Faire d’Auvergne-Rhône-Alpes une référence européenne en matière d’innovation de l’organisation et du management par l’Humain : voici l’ambition du projet régional Élence.

Au cœur d’Élence, les entreprises, au cœur du cœur, les hommes. Au sein du programme Élence, nous travaillons et expérimentons sur le sujet de la performance globale.

Élence offre une passerelle entre le monde des entreprises et de la recherche. Il est question d’humain, de collectif et de performance globale de l’entreprise.

Les enjeux d’Élence

Améliorer la compétitivité d’une entreprise passe par une évolution de son organisation. Celle-ci prend nécessairement en compte la qualité de vie et le bien-être au travail de ses acteurs. Placer l’humain au cœur de la stratégie d’entreprise et de l’excellence opérationnelle est un gage de réussite

Faciliter l’engagement de chacun vers un objectif commun, donner du sens, améliorer ses performances sont les raisons d’être d’une entreprise.
Voici les valeurs qui portent notre programme. Voici également les enjeux que notre tissu industriel doit relever pour contribuer à créer l’Entreprise du futur

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Les objectifs pour les entreprises

  • Les accompagner pour gagner en compétitivité et en agilité ;
  • Renforcer l’attractivité par l’opérationnalisation de nouvelles formes d’organisation alliant le bien-être au travail ;
  • Faciliter leur adaptation aux mutations industrielles et de marchés ;
  • Favoriser la performance collective et globale.
  • Vers une évolution quotidienne pour les acteurs de l’entreprise : dans un environnement professionnel plus serein, avec un questionnement sur la qualité de vie au travail… pour permettre à chacun de contribuer à améliorer la performance de l’entreprise ; la coopération et le dialogue social sont les leviers privilégiés.

Les objectifs pour les politiques publiques

  • Au sein de nos territoires, renforcer la dynamique partenariale au service du développement des entreprises de la région, en plaçant l’humain au cœur des organisations.
  • Faire d’Auvergne Rhône Alpes une référence européenne en matière d’innovation organisationnelles et managériales par l’humain.

Ce projet régional consolide et complète le référentiel d’autodiagnostic déjà utilisé par plus de 500 entreprises, produit par Thésame.

3 axes stratégiques

Vous aussi, rejoignez le programme Élence  

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